La presente Tesis, destaca la importancia de promover una cultura de capacitación y fortalecimiento de las competencias profesionales de los docentes, lo cual tiene incidencia directa en la calidad educativa. Sin duda, muchos factores influyen en la mejora, lo cual se considera desde el marco teórico, el planteamiento del problema y la hipótesis. Se lleva a cabo una propuesta de solución, se analizan resultados y se fundamenta con diversos autores. Si bien, existen muchas áreas de oportunidad en la educación, la capacitación docente es un factor importante para contribuir a este fin. Casi siempre las problemáticas que se busca resolver son las referentes al aprendizaje, pero las acciones implementadas suelen ser poco efectivas si no se cuenta con maestros capacitados y comprometidos con la educación.
