El acoso laboral y sexual en la Suprema Corte de Justicia de la Nación
Date Issued
2016
Author(s)
Vivar Gómez Farías, Silvia Angélica
Advisor(s)
Soberanes-Díez, José-María
Type
text::thesis::master thesis
Abstract
El acoso laboral o “mobbing” y el acoso sexual constituyen formas de violencia en el trabajo con consecuencias graves para los trabajadores, sus familias, los empleadores, las corporaciones y las instituciones. Sabemos que hombres y mujeres pueden sufrir acoso laboral y/o sexual en sus trabajos, pero se estima que por prácticas culturales, las víctimas son mayoritariamente mujeres.
La presente investigación explora y analiza si el acoso laboral y el acoso sexual son formas de violencia en contra de las mujeres, que vulneran el principio de igualdad y no discriminación en el ámbito laboral al interior de la Suprema Corte de Justicia de la Nación.
La presente investigación explora y analiza si el acoso laboral y el acoso sexual son formas de violencia en contra de las mujeres, que vulneran el principio de igualdad y no discriminación en el ámbito laboral al interior de la Suprema Corte de Justicia de la Nación.
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Acceso Abierto